¿Está tu empresa preparada para liderar el cambio hacia un entorno laboral verdaderamente inclusivo? INNOWA se enorgullece en anunciar el lanzamiento de nuestro innovador procedimiento de certificación de la neuroinclusividad empresarial.
¿Qué es la neuroinclusividad? Es el reconocimiento y la valoración de la diversidad neurológica en el lugar de trabajo. Abarca la creación de un ambiente que acoge y apoya a personas con diferentes formas de pensar y procesar información, incluyendo aquellas con condiciones como el autismo, TDAH, dislexia y otras neurodivergencias.
¿Por qué es importante? Las organizaciones neuroincluyentes no solo fomentan la igualdad y la diversidad, sino que también se benefician de:
- Mayor innovación y creatividad
- Mejora en la resolución de problemas
- Aumento de la productividad
- Mejor reputación corporativa
Nuestra metodología: El camino hacia la excelencia en Neuroinclusividad
INNOWA junto a otras 4 organizaciones europeas ha desarrollado un riguroso proceso de certificación que evalúa y reconoce el compromiso de las organizaciones con la neuroinclusividad. Nuestro equipo de expertos trabaja en estrecha colaboración con las organizaciones para:
- Evaluamos las prácticas actuales en la organización (empresa, departamento de universidad, asociación/federación empresarial, organización del tercer sector, etc)
- Identificamos áreas de mejora
- Implementamos estrategias neuroincluyentes
- Medimos el impacto y los resultados
Niveles de certificación de la Organización Neuroinclusiva
Reconocemos que el viaje hacia la neuroinclusividad es un proceso continuo. Por eso, ofrecemos diferentes niveles de certificación:
- Amarillo: Organización Neurodiversa Emergente
- Verde: Organización Neurodiversa en Desarrollo
- Azul: Organización Neurodiversa Líder
¡Únete al movimiento de Organizaciones Neuroinclusivas!
Ya estamos trabajando con organizaciones pioneras que están transformando sus lugares de trabajo. ¿Estás listo para ser parte del cambio?
Beneficios de la certificación INNOWA:
- Reconocimiento como líder en inclusión
- Acceso a recursos y mejores prácticas
- Mejora del ambiente laboral y la satisfacción de los empleados
- Atracción y retención de talento diverso
Contacta con nosotros
¿Quieres saber más sobre cómo tu empresa puede obtener la certificación de neuroinclusividad? Ponte en contacto con nuestro equipo de expertos hoy mismo: hola@innowa.es
